Pelukis serikat pekerja di Central Illinois berbagi nilai magang dalam program pengembangan profesional di seluruh negara bagian

Christina Harms mencoba banyak pekerjaan sebelum menemukan jalur kariernya saat ini.

“Saya seorang pelukis serikat pekerja,†katanya. “Hari-hari saya biasanya tiba, mendapatkan area yang perlu diselesaikan. Kami mulai dengan cat dasar, pengamplasan, finishing, pelapisan. Ini serba cepat [and] membuat Anda terus bergerak sepanjang hari. Lalu, tentu saja, dalam bidang konstruksi, selalu ada proyek-proyek kecil yang terpaksa kami tinggalkan untuk dikerjakan juga. Jadi suatu hari nanti saya bisa mengecat dinding biasa. Keesokan harinya, saya bisa melakukan pekerjaan stensil.â€

Harms, dari Pekin, bekerja untuk Perusahaan Mid-Illinois dan Konstruktor Terkait yang berbasis di Peoria di Bloomington. Dia dapat dilihat di lokasi konstruksi di seluruh Bloomington-Normal, termasuk rumah masa depan Fakultas Teknik Universitas Negeri Illinois di GE Road.

Kini, Harms menceritakan kisahnya melalui Apprentice Ambassador Program, sebuah inisiatif pengembangan tenaga kerja yang diselenggarakan oleh Komite Pembelajaran dan Pemagangan Berbasis Kerja dari Dewan Inovasi Tenaga Kerja Illinois.

Program ini melatih sekelompok orang untuk berbicara tentang model pemagangan sebagai alternatif perguruan tinggi dan alat pengembangan karir.

Magang bintang

Koordinator Inovasi Tenaga Kerja Antonio Gómez, dari Center for Specialized Professional Support yang berbasis di Illinois State University, mengatakan pada awalnya, setiap kelompok “Star Apprentices” cenderung berfokus pada advokasi kepada orang-orang yang lebih muda dari mereka—sering kali menyesuaikan pesan untuk siswa sekolah menengah dan orang-orang yang baru berkarir.

“Kami tidak ingin mengambil hal tersebut dari mereka, namun akan selalu ada lebih banyak orang yang ingin magang,” kata Gómez. “Hal yang ingin kami berikan adalah mengajari mereka cara beralih dari berbicara dengan rekan-rekan mereka menjadi berbicara dengan pebisnis dan CEO. Kami mengajari mereka PR dan berbicara di depan umum, dan beberapa hal lain seperti keuangan pribadi dan hal-hal lain yang adil dan baik bagi karier mereka, karena kami benar-benar ingin mereka menjadi pemimpin.â€

Hal ini termasuk berbicara di acara keterlibatan bisnis di seluruh negara bagian, tampil di media lokal [like this one] dan terlibat dalam pengembangan profesional—semuanya tanpa biaya bagi kelompok.

Bukan hanya ‘pekerjaan laki-laki’

Harms memiliki dua gelar dan tinggal di rumah bersama anak-anaknya sebelum pergi ke sekolah untuk mendapatkan kode medis dan sertifikat penagihan.

“Saya tahu tentang magang. Saya tidak begitu menyadari betapa pentingnya hal itu,†katanya.

Kerugian pertama kali memasuki perdagangan sebagai pelukis non-serikat, namun mengatakan manfaatnya tidak baik, di antara kerugian lainnya.

“Sebagai perempuan yang melakukan pekerjaan seperti ini, Anda tidak diperlakukan secara adil,†katanya. “Aku bahkan tidak diperbolehkan menyentuh alat penyemprot saat aku tidak bekerja di serikat pekerja. Itu adalah ‘pekerjaan laki-laki’, begitulah mereka menyebutnya. Dan mereka bercanda tentang hal itu, tapi bagiku, itu sangat menyinggung perasaan.â€

Namun, Harms merasa ragu untuk bergabung dengan serikat pekerja.

“Saya agak terintimidasi, karena tidak banyak perempuan yang bekerja di bidang konstruksi, atau Anda tidak merasa seperti mereka melakukannya,†katanya. “Saya bertemu dengan banyak perempuan sejak pertama kali saya memulainya, namun perempuan di bidang konstruksi sangat jarang dan jumlahnya sangat sedikit. Saya berbicara dengan beberapa orang, dan kemudian memutuskan untuk tidak menyetujuinya—Saya akan melakukannya. Dan itu adalah salah satu keputusan terbaik yang pernah saya buat.â€

Di luar perdagangan

Jalissa Jones, juga dari Pusat Dukungan Profesional Khusus ISU, mengatakan orang cenderung menganggap pemagangan hanya berkaitan dengan perdagangan, namun hal tersebut tidak selalu terjadi.

“Bagian lain yang sangat penting dari program ini adalah gagasan untuk mengubah pikiran masyarakat tentang apa itu pemagangan dan seperti apa pemagangan itu,” katanya. “Bisa di bidang medis. Bisa jadi dalam keamanan siber atau asuransi. Ada banyak program magang di bidang asuransi, dan hal ini tidak saya ketahui sebelum saya mulai bekerja di pekerjaan ini.…Menurut saya itulah gambaran masa depan dari program magang.â€

Kelompok Harms lainnya mewakili berbagai industri, menganjurkan magang di bidang asuransi, pengajaran dan bisnis. Ada seorang spesialis karier, teknisi layanan diesel, dan seseorang yang bekerja di bidang keamanan siber untuk McDonald’s.

Jones mengatakan ada kebutuhan akan peluang lain selain kuliah, dan kebutuhan akan magang harus lebih dikenal dan dinormalisasi.

“Mengapa mereka harus terjebak dalam makanan cepat saji dan ritel ini [jobs]? Tidak apa-apa, tapi kita semua tahu bahwa mereka dibayar sangat rendah dan terlalu banyak bekerja, dan ini bukan merupakan tanggung jawab keluarga,” katanya. “Mereka tidak boleh diturunkan ke posisi ini selama sisa hidup mereka karena keadaan yang berada di luar kendali mereka. Jadi menurut saya magang memberikan jalan dan jalan keluar yang luar biasa bagi mereka untuk mendapatkan pekerjaan dan karier sehingga mereka dapat belajar dan berkembang, dan mereka tidak hanya merasa puas secara finansial, tetapi juga secara pribadi puas dan puas.â€

Pendaftaran Star Apprentice terbuka sepanjang tahun untuk semua peserta magang di Illinois, dan lulusan magang baru-baru ini. Para duta tersebut kemudian didukung oleh sponsor perusahaan mereka, untuk akhirnya berpasangan dengan anggota komite Dewan Inovasi Tenaga Kerja Illinois untuk mendapatkan mentor dan peluang jaringan.

Gomez mengatakan bahwa mendorong pemagangan merupakan hal yang saling menguntungkan bagi pemberi kerja.

“Melalui program empat tahun, Anda bisa memperkirakan apa yang Anda perlukan, seperti, kita membutuhkan seseorang yang tahu tentang bisnis, tapi Anda tidak bisa sespesifik mungkin mengenai pemagangan dan kebutuhan Anda,’ katanya. ‘Itulah mengapa negara benar-benar mendorong pemagangan, karena mereka bisa membuat orang mendapatkan pekerjaan lebih cepat dibandingkan saat Anda masih pelajar, dan mereka membuat dunia usaha mampu mengisi posisi mereka dan bertanggung jawab atas masa depan mereka sendiri, dan negara ada di sini untuk membantu dengan uang dan keahlian tersebut untuk membantu pekerjaan itu.â€